ITA การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) ปี 2565

9 ธ.ค. 2021 14:48:16 Integrity and Transparency Assessment (ITA) อบต.ดุมใหญ่ 503



ข้อ ข้อมูล แหล่งข้อมูล URL
ข้อมูลพื้นฐาน
O1 โครงสร้างหน่วยงาน

   

O2 ข้อมูลผู้บริหาร

O3 อำนาจหน้าที่

ภารกิจและความรับผิดชอบของหน่วยงาน
อำนาจของหน่วยงานตามที่กฎหมายกำหนด 
 
    -  อำนาจหน้าที่ของคณะผู้บริหาร
    -  อำนาจหน้าที่ของสมาชิกสภา
    -  อำนาจหน้าที่ของสำนักปลัด
    -  อำนาจหน้าที่ของกองคลัง
    -  อำนาจหน้าที่ของกองช่าง
    -  อำนาจหน้าที่ของกองการศึกษาฯ
    -  อำนาจหน้าที่ของกองสวัสดิการ
    -  อำนาจหน้าที่ของหน่วยตรวจสอบภายใน

O4 แผนการขับเคลื่อนหน่วยงาน

 

O5 ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน


 

O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง

 

ข่าวประชาสัมพันธ์
O7 ข่าวประชาสัมพันธ์

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
O8 Q & A

Facebook

ถาม-ตอบ

O9 Social Network

 

Facebook


dumyai.go.th

แผนดำเนินงาน
O10 แผนดำเนินงานประจำปี

O11 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงาน รอบ 6 เดือน

O12 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

 

การปฏิบัติงาน
O13 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน

การให้บริการ
O14 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ


O15 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ



 

O16 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ

O17 E - Service

แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
O18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี


O19 รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน


 

O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

 

การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O21 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ

- ขออนุมัติประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565


- แผนการจัดหาพัสดุประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
 

O22 ประกาศต่างๆเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

 

O23 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน


 

O24 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี


 

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O25 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล


 

O26 การดำเนินตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล





 

 

O27 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล


O28 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี


การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
O29 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต


 

O30 ร้องเรียนทุจริต

 

O31 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี

การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
O32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น



 

O33 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

 

เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
O34 เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

O35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร


 

การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต
O36 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี

O37 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต

การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

 

แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O39 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี

O40 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต รอบ 6 เดือน


O41 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต
O42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน


 


O43 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน